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公务员考试年龄

作者:admin     发布时间:2019-08-20 23:00 点击数:

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  18周岁以上、35周岁以下的人员,符合报考年龄规定。当年应届毕业硕士研究生、博士研究生(非在职)招考年龄可放宽到40周岁以下。

  省级及以上公安机关、监狱、强制隔离戒毒管理机关录用人民警察的报考年龄条件按照现行公务员报考年龄规定执行。

  地市及以下公安机关录用人民警察的报考年龄条件为,一般不超过30周岁,当年应届硕士、博士研究生(非在职)和报考法医职位的,一般不超过35周岁。

  司法行政部门监狱、强制隔离戒毒所一线干警报考年龄一般不超过30周岁,当年应届硕士、博士研究生(非在职)及狱医、心理矫正等特殊职位招考年龄一般不超过35周岁

  计算方式是:从出生起一年为一周岁。也就是说,如果考生在1994年11月11日出生,那么过了2017年11月11日这一天,满23岁,即考生年龄为23周岁。

  18周岁以上、35周岁以下的年龄的年龄要求是一般人员报考公务员的年龄规定,适用于大多数人而不是绝对的。简而言之,并非所有职位的招考年龄都是一样的。比如,对于地处艰苦边远地区的中央机关直属机构县(区)级以下职位,视情况对年龄条件有所调整。除了边远地区外,地市及以下公安机关录用人民警察的报考年龄一般不超过30周岁(应届研究生及法医职位一般不超过35岁);报考公安特警的人员年龄一般不超过25周岁。具体情况以当年公告为准。

  公务员考试一般要求考生年龄在18周岁以上、35周岁以下,但一些特殊职位对年龄限制有相应的要求,比如公安类职位招考或许要求为30周岁以下,从2010年开始,对应届毕业硕士研究生和博士研究(非在职)年龄放宽到了40周岁以下。

  18周岁以上、35周岁以下的人员,符合报考年龄规定。应届毕业硕士研究生、博士研究生(非在职)招考年龄可放宽到40周岁以下。

  (二)18周岁以上、35周岁以下(1978年10月15日至1996年10月15日期间出生),2015年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1973年10月15日以后出生);

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  (八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

  中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外,应招录具有2年以上基层工作经历的人员,中央直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下职位(含参照公务员法管理的事业单位)10%左右的职位用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。31367.com”“塔2030年前国家发展战略与‘一带一

  展开全部一、公务员的退休待遇与社保不同。如果高龄人员进入公务员队伍,可能出现没有在公务岗位上工作一定年限,却享受较高的退休待遇,贡献与报酬不成正比,出现不公平的现象。出于公平的角度会限制报考公务员的年龄。

  二、青年的可塑性更强。公务员年龄限制就是青年的年龄区间,因此招录部门的用意很明显,新进公务员要是青年,这样更有利于招录单位按照实际需要来进行培养。青年的可塑性、积极性和工作精力都是中年以上不能比拟的。从这方面考虑,公务员新进人员必须是青年。如果中年以上进入公务员队伍,他们工作上已经定型,虽然可以很快投入工作,但无论是可塑性还是积极性都会有所欠缺。为了培养年轻人会限制报考公务员的年龄。三、保障公务员队伍稳定性。青年进入公务员队伍会增加队伍的活力,保障公务员的动态平衡,同时青年有很大的发展空间,职业前景也很广阔,队伍的稳定性也就越高。手机开奖结果2019。如果中年以上人员新进公务员队伍,发现周围同级别的都是年轻人,你的同龄人大部分都是中层领导,你的上级比你还年轻。这种情况或多或少都会让人失落或者不适应,职业发展也会因此变得非常艰难,前景很不明朗,最终影响队伍的稳定性。为了确保公务员队伍的稳定会限制报考公务员的年龄。

  四、保障招录顺利完成。参加公务员考试的考生中,录取比例随年龄增加而递减,高龄考生与低龄考生相比,考试竞争力很弱,如果放开35岁以上人员报考限制,可能造成考务成本和社会成本的不必要上升。对考试竞争力极弱的高龄人员进行报名限制,是控制相关成本不必要支出的重要措施。为了确保公考招录顺利完成会限制报考公务员的年龄。

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